Du suchst einen Studentenjob im Bereich HR? Auf Jobmensa.de wirst du fündig! Egal ob du Human Resources, also Personalmanagement, studierst oder ob du einfach nur in den Bereich hereinschnuppern willst. Auf Jobmensa vermitteln wir Werkstudentenstellen für viele verschiedene Bereiche. Mit wenigen Klicks kannst du dich so auf deinen HR Nebenjob bequem bewerben. Einfach registrieren und loslegen!
Deine Aufgaben als HR Werkstudent
Der Tätigkeitsbereich im HR ist groß. So kannst du z.B. im Recruiting, im Personal-Controlling, in der Sachbearbeitung oder in einem anderen Bereich eingesetzt werden. Je nach Größe des Unternehmens unterstützt du so in kleinen Unternehmen wenige HRler und wirst wahrscheinlich in vielen verschiedenen Bereichen eingesetzt. In großen Konzernen hingegen wirst du wahrscheinlich spezialisierter für einen bestimmten HR Bereich eingesetzt.
Zu deinen Aufgaben im HR kann gehören:
Bearbeiten von Verträgen, Dokumenten und Betriebsratsmitteilungen
Personalstammdatenpflege
Urlaubsplanung
Verfassen von Zeugnissen
Erstellen und Pflegen von Statistiken und Auswertungen
Mitarbeit im Recruiting ( Ausschreiben von Stellenanzeigen, Bewerberadministration)
Mitwirken bei der Planung und Organisation von HR-Projekten
Organisation von Trainings
Mitwirkung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Dokumentenablage
Mit deinen Aufgaben unterstützt du meistens die Personalreferenten und kannst so direkte Einblicke in die Aufgaben im Human Resource Management gewinnen.
Anforderungen an HR Nebenjobs
Die meisten Mitarbeiter im HR kommen aus den Bereichen BWL, Soziologie, Pädagogik oder Wirtschaftsrecht. Mit diesen Studienfächern bist du auch gut aufgestellt, solltest du einen Studentenjob im HR suchen. Allerdings gibt es auch viele Quereinsteiger, da im Human Resources der Fokus eher auf die Erfahrungen und Fähigkeiten liegt, als auf den Studiengang.
Ein sensibler Umgang mit Menschen ist im HR gefordert, wenn deine Aufgaben beinhalten, dass du mit Arbeitnehmern oder Bewerbern in Kontakt bist. Die Soft Skills sind im HR also sehr wichtig.
Außerdem sind EDV Kenntnisse von Vorteil. Neben den gängigen Office Programmen kann es sein, dass du mit speziellen Human Resource Programmen arbeitest.
Die Vorteile eines Human Resources Werkstudentenjobs
Du gewinnst mit einer Werkstudentenstelle Einblick in verschiedene Arbeitsprozesse einer Personalabteilung. Du lernst das Unternehmen und die Prozesse im Unternehmen kennen und kannst vielleicht direkt eine Einstiegsposition nach deinem Studium in der HR Abteilung ergattern.
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